(Hybrid) HR Generalist

Toko Rama Butik sedang mencari seorang HR Generalist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Dengan lokasi kerja yang fleksibel antara kantor pusat dan kerja dari rumah, kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri. Kami mencari individu yang memiliki semangat untuk belajar dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami.

Jika Anda siap untuk tantangan dan memiliki keinginan untuk berkembang bersama Toko Rama Butik, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
• Mengelola proses onboarding dan integrasi karyawan baru.
• Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.
• Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik.
• Mengelola hubungan industri dan perjanjian kerja dengan pihak ketiga.
• Mengorganisir acara-acara HR seperti pelatihan dan seminar.
• Membantu dalam pengembangan program pengembangan karyawan.
• Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Generalist atau peran terkait.
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan kebijakan HR.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan interpersonal yang kuat.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
• Penguasaan Microsoft Office dan alat HR lainnya.
• Berpengalaman dalam mengelola tim dan proyek HR.
• Memiliki sertifikasi HR akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait